3 Eylül bekleniyor

2023 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü kapsamında imzalanan toplu iş sözleşmelerinin birçoğunun başlangıç tarihi farklı. Bu nedenle bir aylık zaman farkı bile zam açısından sorun yaratıyor.

Mustafa Çakır

Temmuz ayında açıklanan 6 aylık enflasyon yüzde 24.73 çıkmıştı. Kamu sözleşmelerine göre, işçilere 6 aylık yüzdelik zamların yanı sıra enflasyon farkları da ödeniyor. Ancak 2023 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü kapsamında imzalanan toplu iş sözleşmelerinin birçoğunun yürürlük başlangıç tarihleri farklı. Bu nedenle de enflasyonun yüksek olması nedeniyle sözleşme başlangıç tarihleri arasındaki bir aylık zaman farkı dahi ücret zammı açısından sorun yaratıyor. Ücretler arasındaki denge bozuluyor. İşyerlerindeki işçiler arasında farklı zam oranları ortaya çıkıyor. Bu nedenle de işçi konfederasyonları iktidardan acilen ek çerçeve anlaşma protokolü yapılmasını istedi. Prokokolde, yürürlük başlangıç süresi 1 Şubat ve ilerleyen aylarda olan toplu iş sözleşmelerindeki ücret zammı oranının, yürürlük başlangıç süresi ocak ayı olan toplu iş sözleşmelerinde uygulanan yüzde 24.73 zam oranından düşük olmayacak şekilde düzenleme yapılması talep ediliyor. Alınan bilgiye göre iktidardan işçi konfederasyonlarına net bir yanıt verilmedi. Sadece “çalışıyoruz” denildi. Ancak iktidarın artan tepkiler nedeniyle bu konuda adım atabileceği yorumları yapılıyor. İşçi konfederasyonları ise 3 Eylül’de açıklanacak enflasyon verilerini bekliyor. Bu tarihte son 6 aylık enflasyon verileri de çıkacak. Oranın yüzde 24.73’ten az olup olmayacağı daha net görülecek.